Guvernul condus de Ilie Bolojan anunță o reformă fără precedent a aparatului administrativ, vizând reducerea semnificativă a numărului de bugetari. Premierul a declarat că restructurările sunt necesare pentru a limita cheltuielile statului, a elimina posturile nejustificate și a eficientiza activitatea instituțiilor publice, informează RomâniaTV.

„Sunt prea mulți oameni care nu își justifică locul de muncă”, a spus Ilie Bolojan, explicând că reforma urmărește să elimine risipa bugetară și să oprească angajările făcute pe criterii politice.

Potrivit informațiilor oficiale, mai multe categorii de angajați din sectorul public se află pe lista neagră a disponibilizărilor:

• Polițiștii locali din localitățile unde există mai mult de un polițist la 1.000 de locuitori.
• Funcționarii din primăriile comunelor cu sub 1.500 de locuitori, unde, potrivit premierului, numărul angajaților este disproporționat în raport cu populația, unele primării având chiar mai mulți funcționari decât contribuabili activi.
• Personalul aeroporturilor județene care înregistrează pierderi, subvenționate masiv din bani publici. Guvernul ia în calcul reducerea personalului sau chiar restructurarea unor unități, Bolojan oferind exemple de aeroporturi occidentale care gestionează același trafic de pasageri cu jumătate din personal.
• Angajații din consiliile județene, unde numărul maxim de posturi va fi limitat la 80, comparativ cu situația actuală în care unele instituții au peste 300 de angajați.
• Cei aproximativ 20.000 de bugetari care cumulează pensia cu salariul de la stat, practică pe care premierul a calificat-o drept „o formă de dublă finanțare din bani publici care nu mai poate continua”.

Ilie Bolojan a subliniat că România are un aparat birocratic „supradimensionat”, în timp ce domenii esențiale precum sănătatea și educația rămân subfinanțate. Reforma anunțată urmărește un stat mai suplu, orientat spre performanță și reducerea risipei bugetare.